佛山容桂区直播带货培训怎么样

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抖音直播和田玉不提和田玉可以吗？

肯定是不可以的。既然您抖音直播的是和tian玉，你竟然不提资许希因温心工但图限此玉，那你卖什么？老是偏离主题就相当于没有了灵魂，那样的话，你的直播就没有意义来自了，大家也不会相信。既然做某个专业的东西，就必须以此为主，其它的为辅，否则就是“不务正业”啦，也就无法吸引人，无法持续有效的赚钱，这样生意失败也就是迟早的事。和tian玉（青玉）和tian玉（羊脂玉）

抖音上的短视频培训靠谱吗

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怎么加入抖音教育？

1、入驻方式可选PC端或移动端入驻，PC端入口：、店铺类型材料要求

主播工作总结(精选6篇)

　　日月如梭，光阴似箭，我们在不停的进步成长，我们是时候需要来写工作总结了，总结是对过去工作的回顾和评价。什么样的工作总结值得被借睁脊铅鉴呢？也许以下内容“主播工作总结”合你胃口！仅供参考，我们来看看吧！ 主播工作总结 篇1 　　转眼间到XX广播影视集兵按抓小思负两战团新闻中心实习兼工作已经有一个年头了，从一个整天和同学嬉戏打闹的小女孩摇身一变成了《卫视新闻》的主播，这个角色的转变过去有一段时间让我自己都难以相信。这一年的工作让我学到了很多的东西，从一个刚踏出学校校门半步的黄毛小丫头，来到大学四年里一直向往并怀小目山留岩际与界化使任有美好憧憬的`省级电视台工作，从最初的提词器鼠标如何操作，节目开头语如何说，节目服装造型如何都不点移造境生机绿懂的我，到现在算是播音科里然非强工北绿孩小半个“老人儿”还安慰令激板林带周排存防力整新来的比我大好几岁的姐姐们别紧张，想想这一路走来还是蛮有乐趣的！ 　　新闻主播工作总结 　　一个新人到一个新的地方，当然会有很多个第一次，我也不例外。记得第一次录播节目，由于自己太烟水背我想做的好做的完美，就记着跟我一拿例读围振未我乐灯谈及起来的女孩儿告诉我的话“多录几遍，别怕麻听为倍粒视地依烦”我哆哆嗦嗦的比较顺利的录完了，导播老师告诉我可以了，可是我就为了那句话苦苦哀求老师再让我录一遍，无奈之下让我重录了个开头......第一次做直播；第一次差点误播；第一次出境；第一次出差......很多很多个第一次让我学会了如何在紧张时刻稳住自己，如何面临失败面对别人的冷言冷语。有成绩的时候不骄傲，失误的时江新审候不灰心。这就是我对自己的要求！ 　　很幸运我来斤到了这里，刚毕业就有一份让同学及家人羡慕的工作。这里有我可爱的同学们，可爱的老乡前辈们，可爱的领导们！我很感激你们对我默默的支持、理解、帮助。让一个羽翼未丰的雏鸟在一个充满爱的舞台缘自己飞翔的梦想！ 主播工作总结 篇2 　　匆匆的，一个学期的工作和学习已经接近尾声。回顾走过的这一个学期，初入广播站吃完流鱼化察须雷官位路的我们现已经开始步入正轨，相对于开学初，我们已经能够搞化山实鸡维秋目力干千相对独立的完成上级布置的任务，虽说还有不足，但我们会尽力完善自己。现总结如下： 　　 一、配合学校开展的工作 　　列星期一：《环球采风》——美食天的下、放牧心灵、光影时刻 　　星期二：《音乐掌门人》——音乐排行榜、影视金曲 　　星期三：山丰《时尚之声》——时尚我做主 　　星期四：《心灵驿站》——美文 　　星期五：《第五放映室》——影视长廊 　　同时，征放美有心构飞速针对学校的动态，还开展了以下活动： 　　院广悉好播站迎新晚会： 　　这次以“广放光芒，播撒希望”为主题的迎新晚会，丰富了同学们的课余生活，给大家提供了很好的锻炼机会，斤激处既是一个交流的平台，也是一个展现自我的平台。我觉得很有必要更多的开展类似的活动，让同学们更多的了解广播站。 　　此次活动，有很多可圈可点指出。前期准备较为完善，场地布置比较新颖，活动气氛融洽，反响热烈。在众多师生面前展现一个活力十足，生机勃勃的广播站。 　　播音培训： 　　新加入广播站播音部的见习播音员大多都有或多或少的不足之处，尤其是播音部作为广播站的一个重要部门，它是让我们展现广播站的一个平台，可以小算说是广播站的门面，对于播音员来说，更是需要严格的要求，所以将所有的见习播音员集中起来，分两批进行培训，让大家知道自己的不足之处，加以改正。 　　院广播站第一次素质拓展活动： 　　本次活动的主要目的是，让新成员认识彼此，熟悉彼此，为我们以后更好地开展工作打下坚实的基础。 　　活动以分组做游戏的方式展开，游戏内容丰富多彩，或“孤岛求生”，或“站报纸”等，有趣的游戏直接带动了新成员们的兴致，整个场面异常热闹，既让大家认识了彼此，也让大家建立了友谊，有了广播站是一家的归属感。这无疑是一次非常成功的活动，我认为这可以当做我们广播站的一个传统，成为我们的一大特色。 　　爱国诗朗诵比赛： 　　作为新加入的成员来说，这是第一次到校本部参加的活动。是一种参与，也是一种竞争，让我们在比赛中更好的认识自我，知道自己的长处和不足，取长补短，让自己做的更好。也让我们有了宝贵的经验，在下回参加类似的活动也不会慌乱了。 　　院运动会播音：野耐 　　学院的运动会是对我们播音部的一次考验，它让我们接触到了不一样的播音方式，不再是在屋子里播音，自己听不到自己的声音，错了也不知道，它让我们清清楚楚地听着自己播出来的，哪里错了，哪里该改正，都有了明确的方向。或激情，或豪迈，运动会的播音让我们又有了新的感受。 　　院广播站第二次素质拓展： 　　在圣诞节的节日气氛中，开展第二期的素质拓展活动，让新部门审编部的成员融入广播站这个大家庭中来，活动较为精彩，但可能由于新的主持人经验不足，前期准备不够完善，游戏的选择不够全面，导致部分成员未能尽兴，这是需要改进的地方。 　　活动的成功与广播站在下面付出的努力是分不开的。成功的经验我们会吸收，不足之处，我们也应加以改进。希望我们广播站越办越好，组织更多的活动，富同学们的课余生活。 　　 二、存在的不足： 　　初次接触广播站播音部的工作，让我有些措手不及，直接导致了下列不足： 　　1、虽说初中有过类似的播音经验，可是由于隔着高中三年，导致我也有了播音员初次播音的紧张情绪，使得第一次播音情况并不理想； 　　2、全校学生参与度不够积极，点歌一栏很少发挥作用。 　　3、每天的播音内容不紧凑，有时候只播了一篇的文章。 　　4、我的监察力度不强，因为中午时间很短，忙着那忘了这。 　　5、对他们不够严格，事情只是交代而过，没有时刻提醒。 　　6、签到制度半途而费，这可能是导致学生纪律不够严明的原因。 　　7、对于个别同学出现的不到位、工作没执行、完成的情况，我没有及时进行谈话，这是导致学生涣散的原因。 　　 三、改进措施 　　针对以上存在的问题，在新的一年里，要采取改进的措施，将我们的工作与队报及少先队的各项工作融为一体，有效开展活动。 　　1、调整成员编制与任务分配，让广播员又是采编员，这样不会在交接稿件上出现问题。 　　2、每天栏目的播音形式各有特色，对节目进行安排，如每天三个广播员，两个负责当天内容的广播，一个负责每天一歌（点歌），3、加大监督力度，发挥站长正确的管理权利。在出勤、质量等方面，以每天自评的方式记录下来，有时要采取突击检查。 　　4、注意材的整理收集归档。 　　5、每周的工作例会要做好一周的总结任务，提出要求。并且组织负责人带好业务学习这一块。 　　当然还有许多具体而零碎的事情。我相信，广播站的所有成员，一定会心连着心，手牵着手，共同努力把工作做好。因为我们有一个共同的目标：希望小雏鹰的明天更美好。 　　 四、院团委广播站规划 　　新学期伊始，学校各项工作全面展开。广播站也面临新的工作与挑战。为进一步提高节目的质量，加强广播站的宣传力度，扩大广播站在学校的影响，更好的为同学们服务，特制定如下规划： 　　（一）常规工作： 　　1、做好一年一度的招新工作，挑选出一批能力强，素质高，有责任心的播音员和我； 　　2、把握正确的舆论导向，明确广播站是学校的喉舌这一重要指导思想； 　　3、明确广播站是为同学服务的平台，决不允许包含任何商业色彩； 　　4、不定期地对播音员进行适当的培训，提高播音员的综合素质； 　　5、要求各档栏目办出自己的特色，不允许出现重复以及违背指导思想的栏目出现； 　　6、收集和我优秀的广播稿件和精心的广播制作，每天由我从当天的稿件当中选出优秀稿件保存； 　　7、制定一系列的广播站管理规定，明确广播站工作人员的工作和责任； 　　8、每月对播音员进行一次考核，包括播音质量，工作态度，对同学们的态度等等； 　　9、每月月底开一次例会，针对一些工作中存在的问题及不足，与成员进行商讨并解决，倾听同学们的想法，定时向同学们收集一些意见与建议。 主播工作总结 篇3 　　9月6日-9日，在新邵县酿溪镇蓝天大酒店，来自新邵县的100名高素质农民参加了由新邵县农业农村局主办，湖南智农学堂信息服务有限公司承办的湖南省高素质农民培育“直播带货”示范培训班。新邵县政协副主席刘慎，县农业农村局总农艺师金叶琳，县农民素质教育办公室主任金盛，湖南智农学堂董事长、全国共享乡村振兴实践指导师刘英出席开班仪式与结业仪式。此次培训班的主要是以“直播带货理论+实操实训”为主，主要培训内容是：农产品电商发展新趋势与直播带货、网上开店、短视频拍摄与剪辑等实用电商技能。培训要求每位学员在4天集中培训阶段均须达到“三会一开”的目标——“会开网店、会短视频拍摄、会微营销、成功开启一次网络直播。” 　　新邵县农业农村局相关负责人指出，这是新邵县农业农村局第一次开办高素质农民“直播带货”示范培训班，新邵县农业农村局特别重视，特别聘请了省级优秀培训机构湖南智农学堂和他们优秀的师资团队来给大家传经送宝，希望大家在培训期间勤力苦炼，学好学会学精短视频和直播带货方面知识和技能，用于今后的营销推广中，将新邵的好山好水好产品推出去，打造出自己的`品牌，成为新邵鲜亮的名片，为家乡振兴、产业振兴和全县乡村振兴的助力。 　　培训期间，培训班人均拍摄制作短视频2条、网上开店并成功上传5款产品、现场开通直播带货2场，第一次上机直播带货成交过千元。学员们表示这样全面系统的培训非常好，老师手把手教大家开播、开店和拍摄剪辑短视频，且马上可以用到实际的农副产品销售中，对销售帮助非常大，很多原来参加过其他短视频和直播带货培训的学员表示，这次的培训不同以往，更系统全面，不仅教实操，还教短视频和直播的运营技巧，这是我们目前最稀缺也是最希望学到的，希望以后能有机会多参加此类培训。 主播工作总结 篇4 　　我在这次的ERP沙盘模拟公司经营中是担任运营总监的职位，对于运营总监这个职位，我认为有几项非常重要的任务。 　　一、即使准确采购原材料，不让生产线停产； 　　二、准确计算下一年的产量，与营销总监沟通，打好下一年的广告； 　　三、要有自己的核心竞争力，并且根据市场和其他公司的产品，制定本公司的新产品研发，开发新生产线。 　　第一、在采购原材料方面，先期我们的生产线没有太大变化，从第一年第一季度我们就上了一天全自动生产线，采购原材料比较简单，一直保持原料零库存，没有多余的占用现金。后期我们的生产线发生变化，而我对采购原材料没有做好计算，再加上我们对生产线上桶的位置出现争议，不能确定下一季度应采购的数量，导致我的采购一度混乱，甚至有采购不足，出现停产，不能按订单数量准时交货。及时准确采购原材料是确保生产线正常运转的关键，作为一名运营总监必须准确计算生产周期，不能发生混乱。虽然零库存能尽少的占用资金，但有时在计算错误或发生意外时，不能及时供应生产线，造成停产，所以，原料仓库应该有一定的库存，保持安全库存，以备不时只需。 　　第二、在计算产能方面，钱两年我都没有这个意识，打广告多花了很多冤枉钱，营销看着订单不敢选，让我也很纠结，从这点来说，运营和营销总监加强交流是很有必要的。看来计算产能是一个公司发展方向和计划下一年市场的前提，运营总监不能忽视这一点。 　　第三，由于我们刚开始只有两条全自动生产线和两条手工线，导致我们的产品产量低，而我们的产品只有P1、P2两种，利润不高，竞争激励。这使我认识到一个公司在生产时，一定要有自己的主打产品，核心竞争力，把主要产品放在高端的生产线上，才能快速生产，扩大规模，降低单个商品的成本，在和销售时以便获得更多利润；并且能快速回收成本。除了掌握自己公司的产品情况外，还需要了解市场的需求和方向，既发挥自己的优势，有避开和强手的竞争，尤其是单纯的价格竞争，价格竞争在公司没有打持久战的实力时，公司会有很大的压力。 　　每个公司都是一个整体，各部分，各部门配合好是，整体能发挥比各部门单纯相加更高的水平；而配合不好时，整体的运作就会出现问题。我和营销总监在打广告和产能方面出现分歧，后来我又采购原料发生错误，导致生产线停产，当年不能产出足够产品交货，为此我们争论很长时间，甚至差点发生争吵。其实这都是可以避免的，如果我们提前一起商量，做好规划，完全可以让公司更好更平稳的发展，这就说明一个公司团队合作的重要性。 　　总体来说，这次经历的收获是非常丰富的，不管此次经营的结果如何，我都学到了很多东西对企业有了全新的看法，经营一个企业并不是我们想象的那么简单，而是非常复杂需要投入大量精力的一个过程，非常感谢老师给我们提供这个难得的机会，让我们亲自动手去体验，虽然过程很累，但是真的学到了很到东西。 主播工作总结 篇5 　　在这一年中思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项： 　　1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。 　　2、专业知识、工作能力和具体工作。为一个主持人，想驾御好一档“说”新闻的节目，并不是容易的事情，需要对社会现象进行深入了解和对老百姓的心理进行分析，从而在节目中做到市场化同时起到舆论导向的作用。另外，在表达中，也需要加强理解和深入，以及基本功的练习，多实践，多深入，多思考，多学习。 　　一年来，我始终把学习放在第一位，坚持“以学习促进工作，以工作带动学习”，一年来，在各位同事帮助下，我也自己不断揣摩，思索，钻研。但是我知道自己还有很多不足之处，还需要在今后的工作生活中不断的完善，不断的提高。 　　总的来说在江源广电我学到了很多以前没有学到的东西，也明白了新闻和专题的区别。我热爱新闻，我崇尚激情，我也渴望着奉献。在以后的工作中，我要尽快更多更广地结交朋友，开阔视野，拓宽思路，丰富自己，融汇贯通，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求，全方位的学习，了解各个岗位的工作方法。 　　在20xx年里，每一天都在收获，每一天都很快乐。这快乐源自刻苦学习后收获的愉悦，源自用心工作后观众的反馈，源自用心吐字，用爱归音，源自当好口舌，服务群众。在20xx年，我不仅仅要快乐的工作，更要兴奋的工作，让播音成为我的细胞，让吐字做为我的血液，调整好每一次状态，完成好每一次播出，“每一天，美一点”。相信明年我们节目会更加好看我们大家一起努力吧! 主播工作总结 篇6 　　在这半年的时间里面，我很高兴自己能够成为公司的一员，在领导的关心下同事的帮助下和自己的努力下，我各方面都得到了一个进步。也能够很好的完成自己的本职工作了。 　　一是重点学习了产品知识；二是学习了与电子商务部门相关的规章制度；三是在前辈指导下联系实际学习电子商务的工作技巧，注意收集相关信息。对公司领导各次会议中的讲话总是认真聆听，汲取养分，收获颇丰；四是尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同事学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。可以说在这半年中，由起初的凭借兴趣入门逐渐过渡到现在能独立处理部分事物并对这项工作始终持有浓厚兴趣。 　　我的主要工作内容是客户的服务，我一定要熟悉店铺里面所有的产品信息，这样才能够更好的接待客户，处理一些售后的问题，一开始在淘宝平台上的运用，搜集产品的信息，做好充分的准备，客户的接待是一个很重要的环节，产品的输出的直接窗口，在这一段时间的操作里面，我都是保持着巨细靡遗的态度，也总结出了一些交流的技巧，逐渐的形成了日常的工作体系，订单的达成和售后的处理过程，现在已经有比较高效的工作速度了，在售后的问题里面，能够有效地解决一些普通的问题，对于一些复杂的问题，我也会虚心的向同事请教。 　　我在这段时间的工作中慢慢的变得成熟一点，我也认清了自己的不足的地方，以后我一定会好好的努力改正。克服自己年轻气躁的问题，做好脚踏实地，提高工作的效率，也不会怕多做事不怕做小事，会在实践中慢慢的提高自己。

抖音运营工作是做什么的？难道是天天刷抖音吗？

天天刷抖音是肯定的，但是一定要有目的去刷完抖音。要关注热门，看看同类似账号的内容、文来案始场来常早良为组形主、人设、了解平台的算法等，这些都是最基础的工作。还要负责制定账号的内容源、编写视频脚本、写标题和文案、视频内容往各个平台分发，必要的时候还得指导拍摄、视频后期等。这些都属于抖音运营的工作内容。

抖音开直播需要什么条件？

抖音开直播需要满足一定的条件：1、绑定号：要在抖音上开直播，必须先完成号绑定，这样才能够获得认证资格。2、完善个人信息：在开始直播前，需要完善个人信息，包括昵称、头像、直播封面、个人介绍等，以便让观众能够了解你。3、认证：为了赢得观众信任和支持，在开启直播前，可以考虑通过实名认证，来展示你的真实性并获得更多的支持。4、创建直播间：抖灶液音的直播要求主播创建直播间，在早唤进行直播前，要先选择一个合适的直播间，然后定义直播内容，以及设置直播间的规则。5、推广：最后，要做隐睁物好自己的推广工作，将自己的直播信息曝光给更多的人群，以获得更多的观众。

抖音直播卖货怎么做？

一、抖音直播卖货怎么做？

二、其实用户们想要开通抖音直播权限的话，只要满足以下条件里的任何一个，就可以去联系客服申请开通了：1、用户的账号粉丝数量超过1万，并且自己的任意一个原创作品点赞在100以上。2、而用户要是“技术帝”的话，只要多发一些技术视频以及优质的视频也能够申请开通直播权限。3、另外如果你积极的参加抖音产品的内测体验，也有机会申请成功!

三、就是在抖音上你打开直播，然后在直播的时候向观众推荐物品。再看看别人怎么说的。

四、‎自己独自做抖音直播带货基本是起不了量的，‎我和身边的朋友都通过‎嘀嘀红人这个‎带直播‎带货！

直播带货要样品吗？

一、当然需要有样品来展示给消费者了。因为没有样品光靠解说首先解说难度加大了，另外消费者在屏幕前无法想象东西的样子。有了样品大家可以看到产品的外观尺寸，看到产品的材质，做工细节，有无色差等等。有样品有一个对比，收到货可以看是否存在货不对板等质量问题。

二、直播带货很时尚，在带货的时候要多对比，一定要有样品，带货主播自己不考察好样品，盲目的带货，可能会给用户带来不好的体验。

歌梵图电商学院的直播培训课程怎么样？有没有效果的？

我以一个培训过直播的身份告诉你，培训是有用抄的，但这得自己去亲自听听课程才能感袭觉的到，培训确实能百提高你的技能，对你的还是有帮助的。但是需要费用度的，如果你有这么一笔钱可以当做是一种投入。教育投资是最好的问投资。个人给你的建议，仅供参考，谢谢。

是网红直播培训基地，主要培养带货主播，从初级到高级都有教，课程比较新颖，能学到很多东西，如果可以的话建议去学学，可以在网红直播的路上少走很多弯路

新媒体运营怎么样？

一、想去上海黑马学新媒体了，感觉挺好的，但是转行心里还是没底！

二、原发布者:曹欣欣做新媒体运营有什么好处？　　现今，无论是传统企业还是互联网公司，一说起网络营销，肯定会想到新媒体营销，为什么新媒体营销会这么火呢，下面让小编为你细细道来。　　一、新媒体运营：个人　　1、内容付费时代的到来　　这个可以从一些大咖案例得知，逻辑思维2015年卖书，听说卖了一个多亿，马东好好说话10天订阅1000万等，从他们的一个收入可以看出，用户对自己的喜欢的知识是可以付费的，随着微信支付，支付宝支付工具的方便，购买一个自己喜欢的东西变的很容易，完成交易只是一瞬间的事情，只要你的产品满足用户某一个需求，精神的也好，物质的也好，都是有人愿意付费的。　　2、新媒体平台的崛起与开放　　目前已经开放的有今日头条，一点资讯，百度百家，搜狐自媒体，UC订阅号，企鹅自媒体，网易自媒体等。在2016年下半年可以说自媒体平台百花齐放，百家争鸣，都在抢原创优质作家，因为流量都是靠作家创作出来的。　　3、各大平台对内容创业者的一个支持和补助　　BAT三巨头都推出了对原创作者的资金支持，百度拿出100亿支持新媒体运营创业者，今日头条拿出10亿支持短视频创业者，阿里巴巴收购UC云观也拿出10亿启动“量子计划”鼓励内容创业者，预计2019年会有更多的支持和鼓励，从而看出新媒体运营是未来互联网一个新风口。　　4、新媒体运营职业受到各大企业的重视　　纷纷都设置了新媒体运营岗位，广招贤才，就2016年初，万达集团年薪70万招募新媒体运营资深经理，引起了媒

三、首先新媒体是相对传统媒体（电视、广播、报纸、户外）而言的，借助互联网，狭义的新媒体指微博、微信、公众号、短信、邮件，这也是目前企业常用的；广义的新媒体包括网络媒体、媒体、数字电视等。新媒体运营：1、微博每天发文，涨粉，促活跃（评论、转发）；2、微信公众号发文，涨粉，促活跃（阅读、评论、转发）；3、短信营销、EDM营销4、与其他新媒体合作，平台互推、大号转发5、软文投放、热点营销、事件营销等现在很火的直播、小视频也可以算作新媒体

四、我们都知道，在现在互联网时代下，一个良好的互联网公司的主要架构是由以下部分组成：产品团队+开发团队+运营团队。很多人都不是很了解新媒体是做什么的，还有一部分人没有听说过；其实新媒体就在我们身边，我们也经常接触。举个例子，我们现在会花费很多的时间在微信上，关注了很多的微信公众号，有的时候会在公众号里面看到一些广告，比如咪蒙，经常会有广告植入的文章；我们经常看的一些视频网站，著名的“南抖音北快手”；这些都属于新媒体运营的范畴。因为它是一个可以给公司直接获得盈利的部门，所以公司对于这块的岗位需求很大，基本上只要有公司成立，就一定需要一个新媒体运营人员。现在说到新媒体运营，大家也容易把它和销售搞混，实际上新媒体运营有类似销售的特点但是比销售要复杂得多。黑马程序员在业内是一个有了十几年口碑的职业教育平台，值得信赖，转行的话心里没底很正常的，慢慢来就是了！

五、新媒体是传统企业在市场营销、品牌推广、组织运营等方面的转型。以前企业在报纸和杂志上投放广告，市场部门做好策划案和内容，找广告公司设计广告，然后去媒体上投放。但是现在新媒体出现了，与传统媒体不同是，它能主动出击，反复交互，还能让别人主动来找你，跟你互动。企业可以通过新媒体渠道把品牌价值和企业形象传播出去，用户通过新媒体渠道也能找到企业。有的人对新媒体的定义仅仅局限在微信公众号，这个定义是比较狭窄的。我觉得这个回答说的比较好，什么是新媒体？应该从时间，技术，社会这三个角度来“新媒体”：时间：时间上更近的可以被称为较“新”的媒体：网络 相对于 电视 是新媒体；电视 相对于 报纸 是新媒体技术：价格更低廉，传播更广泛，应用更普遍，等等上述很多答友提到的革新技术的媒体都可以被认为是新媒体；社会：新媒体之所以新，最重要的是社会作用的革新。而在传统媒体向新媒体转型的过程中，对运营产生了实际的影响，以前，市场是市场，销售是销售，二者是完全不同的两个部门。而现在，新媒体运营既包括市场，又包括销售。比如说企业通过公众号的文章去吸引用户，然后在公众号上做互动，做商城，有些可能就转换成商品交易和销售量了，这些都是运营的责任。而新媒体最好的一点是：可以通过数据去衡量产出。我们企业会投钱去做品牌，做线上线下的活动，但是没法衡量品牌效益，没法衡量市场部门给企业带来多少商机。新媒体不一样，文章的转发量、引流、转化率等都是清晰的，相当于把运营工作物化和标准化了。新媒体常见岗位和具体职责知道了什么是新媒体的定义和优势，我们来了解一下新媒体有哪些常见的岗位方向，常见的岗位以及岗位对应的能力。一般来说来说，新媒体大体分为两个方向，编辑和运营/营销。新媒体编辑：根据能力要求不同来划分，新媒体编辑有一下三种方向：第一种：把文字当做自己的产品。这种就十分需要创意创意、才华或者是对读者心理的洞察。比较有代表的就是迷蒙，通过对读者心理的洞察，产出读者爱看的文章。如果你还具有传播和运营的见识，在互联网时代，你很快就能成为知名作者。第二种：贩卖广告创意的。需要有很强的创意能力，如果可以进入大公司，往创意总监的位置发展，是一个很不错的选择。第三种：营销。这个时候就需要用文章来帮助客户贩卖产品。选择这个方向的话，更多的是对于营销的深刻理解，最好可以跟着一个懂营销的老板，可以好好带你一程。新媒体运营/营销：以新媒体平台（微博、微信、知乎、简书等）工具进行产品宣传、推广、产品营销的一系列运营手段。通过策划品牌相关的优质、高度传播性的内容和线上活动，向客户广泛或者精准推送消息，提高参与度，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应营销目的。一般分为以下两种方向，大家在招聘的时候需要问清楚，公司招聘的是哪一种。一种是微信、微博账号本身就是产品的，有的公司比较重视新媒体，会是团队化运营：有的人专门负责内容的生产，有的是负责用户的管理，研究用户调性，设置活动提高用户的活跃度，而有的会去跟渠道合作，通过付费互推增长品牌的曝光度，这种就比较轻松。有的公司会让一个人单枪匹马负责一个人负责运营全流程的工作。所以在找工作的时候，还是要问清楚，这家公司究竟是属于那种种情况。另一种是新媒体当成一个渠道，就以半撇私塾举例来说，半撇私塾的微信公众号只是半撇私塾推广渠道众多当中的一个。对于这类运营人员的要求是，经营好这个渠道，为整个产品带来流量 就是新增用户数，用户活跃比，以及用户收入。需要精通内容，渠道，跟用户，还有数据，活动等技能， 这些都需要长时间的磨练。我们知道了这两个岗位方向后，我们来了解一下它们的岗位职责和目前的薪资水平。新媒体编辑：职责：对职责栏目的文字编辑及内容进行整合，并能够根据平台的需要，且按照规定时间，来完成内容的发布、更新以及推广。对各类媒体平台的更新上传工作很熟悉，能深入用户市场，与粉丝进行日常互动、交流并维护好和用户之间的关系，能及时根据客户的需求来分析数据调整内容。能够充分参与线上内容的策划，以及团队的策划方案，来打造具有吸引力的文章内容，吸引更多的用户。保证选题文案的高标准，在编辑中不断创新，保证文字稿件的可读性。能及时与平面沟通，保证图片与稿件的有效结合。薪资：如果所在公司比较重视新媒体的话，二线城市一般是在 4000-6000 的样子，在北上广深会有 20%左右的上浮。

六、在这个信息爆炸的移动互联网时代，一般只有 30% 的广告会被消费者看到，且平均每个人停留在每屏广告上的时间只有一秒钟。处于这种环境中的新媒体运营应该以怎样的方式赢得他们的关注？ 各花入各眼，我们每个人都可能因为不同类型的内容驻足、被打动，然而有价值的内容也具有一定普适标准。 1、圈层标识的 这类内容代表一种“职业标识”，它体现了较强的排他性，提升转发者的专业度。事实上，更专业的内容可能会更强烈地被共享，因为这些内容能提醒人们自己所属的群体，以此来划分哪些是自己圈里的人，哪些是门外汉。这种压力会迫使人们转发这些信息。例如互联网圈会盛行《互联网未来发展趋势》这样的文章，微商朋友们特别爱分享《再不做微商你就 out了》之类的内容。 2、实用价值的 《疯传》一书写道：“人们喜欢传递实用的信息，即-些别人能用得上的信息。假如社交货币是信息发送者利用共享行为改变他们形象的途径，实用价值则主要针对的是信息接收者。共享有用的信息对共享者很有好处，因为共享者可以就此获得社交货币，不过关键在于要为信息接收者提供有用的帮助。” 注意，这里强调的是“有用的”帮助，而非标题党。例如《15 款实用厨房神器，在懒惰中尽显智慧》。 3、娱乐精神的 娱乐乃娱乐自己或娱乐他人，是现代都市紧张压力的强力舒缓剂。具有娱乐精神的内容总能获得各行各业的人的青睐。例如最近由于美国大选被热炒的 trump 大叔，仿佛他的名字也成了滑稽、娱乐的代名词。 4、唤醒情绪的 一些看似日常的、平淡的，但触及社会群体心理的话题，也容易发展成好的内容营销。去年曾经热传过这样一个 h5，输入自己的生肖就能看到自己与老爸的合影，引起了朋友圈的追捧。“我们都无法选择什么样的爸爸，但可以选择带爸爸去看一场什么样的电影。”这段看似平淡的话，却引发无数人的感慨。 还有一种能引起社会效应的话题：触及社会广泛关注和争议的内容。去年 6 月，微信朋友圈突然被“拐卖儿童判死刑！买孩子的判无期！”的话题刷屏。我们暂且不讨论这句话在法律规范上的不严密表达，但类似这种能够激起社会性的愤怒、担忧的情绪，通常是具备较高的唤醒性特征。

抖音直播有什么需要注意的吗？

一、了解确定个人风格定位开直播先确定自来自己的定位，你有什么特长，长得漂亮，会聊天，唱歌好听，跳舞好看，还是有特殊才艺？又或者在某个方面比较有经验？而且特长越多越好，越精越好，因为这是你之后直播的立足之本。二、包装自己主播需要学会包装自己，比均初组段甚复如选择适合自己风格的妆容和衣服把自己打扮一下，也可以买几个补光灯增加直播时的光线，如果背景不太好的话可以去买3D背景墙纸。等播一个月之后际善，你可以根据自己的需要升级和补充一些设备，友面负群加出比如声卡和麦。三、直播内容的准备在你开播前需要规示额过味汽限衣候停准备一些话题，笑话，这样避免冷优茶民圆待确副丝击部场，尤其是新人主播，平时上网多积累一些段子和梗，可以准备一个素材的积累库，看到好的段子就可以抄下来。大部分主播都可以按照聊天、唱歌、做游戏的流程进行。新人主播前期因为人气少 、流量少 、所以建议增加直播时间、来增加自己的曝光度 、在直播业内有句老话叫新主播拼时长 、老主播拼底蕴 。所以如果你想在直播的行业里吃上饭， 前期的努力是非常重要的。四、粉丝维护为什么说粉丝维护非常非常重要？因为它会影响了别人愿不愿意给你等诗好杀动所算刷，或者愿意给你刷多务少。四哥观察了近1000位主播，粉丝维护的秋好的主播的礼物量是维护不好的人的10倍，差距非常大。主播要建立自己的粉丝团 ，下播以后也记得多和自己的粉丝沟通 、聊天 、和他们成为好外硫跑朋友 。切记不要来一批走一批，铁打的粉丝流水的土豪。陪伴你到最后不是土豪而是你的粉丝 ，所以对他们要多用心。五、个人提升根据你直播得来的经验或者在跟粉丝沟通经验，你需要有目的的提升自己，比如改掉一些缺点，或者增长一些新的亮点，因为这样才且显刚某这孩会给粉丝持续的吸引力，也会让粉丝感觉到一种陪你成长的感觉。六、新人主播主要细的流量来源①直播大厅很多人看完别人直播 ，无聊的话， 会根据直播大厅的封面进行选择性的进行观看， 这里就需要主播给自己这几一张非常好看的直播头像， 要突显低航权研么十数你的人， 而不是侧脸 、背身 、非主流 、动漫 。②你的粉丝你开直播的时候，抖音系统提示你的粉丝，那么这些人就会点击进入你的直播间 ，虽然这样但四哥还是建议你要建一个粉丝群，开直播前直接在群里发个信息，这样更有号召力。③抖音湖蛋赵原合皮怎三所固重短视频建议开直播的前一个小时发一个短视频 ，当别人刷到的时候， 你的头像会有开播标识，这样流别人就会点进来进行观看 ， 这种的点击量是非常施可展少论系可观的。七、 如何预告直播？①开播前三个小时发布自己的抖音短视频，并在文案中提醒什么时候开播，这样会有更多的粉丝走进你的直播间；②开播前发布抖音短视频，短视频内容为开播预告。文案+事件，带搞笑色彩或反转事件。这样的形式对比文案进行直播宣传更具趣味性和可观看性。八、直播是否需要开启同城定位？开启同城定位能够吸引更多的粉丝来观看。九、 如何设计直播封面？一个高清的封面和优秀按到切补初更艺站率的标题能帮我们吸引尽曾感析胜湖该到更多的直播间人气，而且如果你的封面不合序土赵须西歌超逐格，将会影响直播的曝光量。且封面一定要以人为主，背景虽然要好看但是不能突出，因为观众要看的是人而不是风景。十、 如何写直播标题？5个字以内，突出个人特色和内容亮点，展示主要直播内容。例如甜嗓萝莉，治愈系男神，而且开播后你还可以把自己的直播间分享给粉丝和好友，点击随机PK和主播连麦,积极展示才艺，共享热度，将有连麦粉丝了解和关注 ，增加粉丝量。十一、如何运用抖音本身技巧？①可以通过DOU+和直播DOU+自主投放，提升直播间人气；②关注直播广场最上方的方形图，和直播间右下角方形图，参与最近的直播活动，蹭热度，获得更多的人气和资源。十二、直播带货技巧1、选择合适在抖音推广的产品主播直播卖的任何产品，主播自己一定要事先完全掌握产品的相关知识，否则直播翻车，不仅会尴尬，更会降低粉丝对你的信任感和主播的信任度。2、直播间一定要互动粉丝互动：欢迎互动、点赞互动、评论互动、转发互动、问答互动、福利互动。不管是产品本身，还是售后其他问题，都要及时给予回复，让粉丝觉得自己被重视，增强粉丝的信任度，要从长远的角度来考虑，为粉丝推荐合适的产品。3、刺激粉丝的购买欲望运用饥饿营销、价格刺激、促销、抓住痛点等方式来刺激粉丝购买，让粉丝在短时间内下单。4、持续稳定发展粉丝比如说提前发通知，每天X点准时抖音直播，秒杀不停”、“每周X、X抖音直播间不见不散”。最后，二哥作为短视频运营者，有一些之前的培训资料，如果你有需要的话，我也可以发给你。或许对你从事接下来的短视频工作，有一些帮助。

直播带货的流程？

直播带货流程是：首先开通直播权限，然后向平台申请卖货，平台审核成功后，直播间挂黄车就可以卖货了。流程就是这样的。

新手主播带货入门基本知识？

选择合适的平台：目前比较热门的主播带货平台有淘宝直播、快手直播、抖音直播等，新手主播需要根据自己的定位和风格选择合适的平台。2.选择适合的产品：主播带货的产品种类很多，新手主播应该根据自己的兴趣、经验和观众需求选择适合的产品。3.了解产品知识：新手主播需要了解自己带货的产品的特点、优点、使用方法等，为直播提供充分的知识储备。4.打造个人品牌：主播需要通过各种方式打造个人品牌，如社交媒体推广、专业形象设计等，让观众认可和信任自己。5.直播内容策划：主播需要提前策划好直播内容，包括演讲稿、产品展示、互动环节等，确保直播内容流畅、生动、有趣。6.粉丝互动：主播需要积极与观众互动，回答问题、解决疑惑，增强观众对自己和产品的信任感和好感度。7.成交效果统计：主播需要关注直播的成交效果，及时统计销售额、商品数量等，调整直播策略，提高销售效率。总的来说，主播带货是一个全方位的工作，新手主播需要在不断实践和尝试中积累经验和提升自己的专业水平。

播甲教育的直播带货培训班难学吗？我没什么基础

来学的基本都是小白，你都有基础了，还需要杆异验很去上吗哈哈

杭州抖音培训靠谱吗？

一、靠谱为了更好的帮助大家了解抖音或是其他短视频平台的内容创作与账号运营，火星时代教育还会在教学中加入短视频运营等内容的教学，从账号的创建，定位到运营，再到如何涨粉、引流等，都将一一详细讲解。

二、答：杭州抖音培训非常靠谱！教学目的明确，教育有方！学起来容易。

佛山高明区直播带货辅导，公司成立以来，致力于为企业打开电子商务大门，为企业提供一体化的互联网电商服务。美迪电商依托自身过硬的技术团队，完善的教学体系，以及丰富的行业经验、信息资源和成熟市场整合运作能力，已经成长为国内电子商务有名电商服务商。